株式会社ジパンク
の社是・経営理念・企業理念

Mission / 存在意義「『働く』をもっと自由に」
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「リモートワークだと生産性が低下する」本当にそうでしょうか？
新しい働き方をワークさせるためには、全員が同じ時間に対面で集まることが前提のコミュニケーションをアップデートすることが必要であると私達は考えます。
Qudenの「非同期×動画」というフォーマットを社内外のワークフローに活用することで、働く時間や場所が異なる相手とのコラボレーションを容易にします。
ジパンクはQudenを通じて一人ひとりのライフステージやライフスタイル、個性に応じてベストな働き方ができる社会づくりに貢献します。


Value(β) / 行動指針
Issue-Driven　イシューからはじめよう
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業務時間や消化チケット数ではなく、プロダクトを通じてエンドユーザーにどれだけ価値を届けられたかを大切にしよう。職掌や業務問わず常にエンドユーザーの課題と理想からHowを設計しアクションしよう。
Row The Boat　ボートを漕ぐ
🚣‍♂️
自分の殻に閉じず、チームで協調して目標を達成しよう。
HRT(謙虚・尊敬・信用)をベースにした衝突やフィードバックを組織で歓迎する。
やると決めたら全員でコミットしよう。
Fast & Humorous　速く、独創的に
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エンドユーザーに早く価値を届けるために、失敗してもまずは積極的に挑戦しよう。既成概念に囚われず常にベストプラクティスを模索し、フィードバックから学習して最適解に辿り着こう。