株式会社レッドキャリア
の社是・経営理念・企業理念
東京都
2023年新卒採用、一部の学生の動きは超早期化が進み、2022年3月1日時点で 23卒大学生の内定率は22.6%(前年+5%)でした。 我々の目的は、企業と学生の接触機会をより多く作り、採用活動のお手伝いをする事です。 一社でも多くの企業が採用に成功する事、一人でも多くの学生が「納得内定」を得られる事を目指して励んで参ります。
PHILOSOPHY
社是・経営理念・企業理念
我々の使命
2023年新卒採用、一部の学生の動きは超早期化が進み、2022年3月1日時点で 23卒大学生の内定率は22.6%(前年+5%)でした。
我々の目的は、企業と学生の接触機会をより多く作り、採用活動のお手伝いをする事です。
一社でも多くの企業が採用に成功する事、一人でも多くの学生が「納得内定」を得られる事を目指して励んで参ります。
我々の目的は、企業と学生の接触機会をより多く作り、採用活動のお手伝いをする事です。
一社でも多くの企業が採用に成功する事、一人でも多くの学生が「納得内定」を得られる事を目指して励んで参ります。
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- SDGs
COMPANY
会社概要
名称
株式会社レッドキャリア
本社所在地
〒101-0046東京都千代田区神田多町2丁目2番5号
代表
志賀正樹
設立
2017年08月
従業員数
事業内容
法人登録番号
6010001185503
売上
当期純利益
決算
URL
タグ
最終更新日2025年07月05日
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